Somos una empresa líder en transporte de personal y estamos en búsqueda de Coordinador(a) de Reclutamiento con experiencia en atracción de talento operativo y administrativo, enfocado(a) en el cumplimiento de objetivos y el liderazgo de equipos.
Funciones principales
Coordinar y supervisar al equipo de reclutamiento.
Diseñar e implementar estrategias para la cobertura de vacantes operativas y administrativas.
Dar seguimiento a indicadores de reclutamiento (cobertura, tiempo de contratación, efectividad de fuentes, entre otros).
Organizar ferias de empleo, reclutamiento en campo e intercambios de cartera.
Mantener comunicación con líderes de operación para asegurar la cobertura oportuna de posiciones.
Gestionar publicaciones en bolsas de trabajo y redes sociales.
Elaborar reportes y presentar resultados a la gerencia.
Asegurar el cumplimiento de los procesos de selección e ingreso de personal.
Requisitos
Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia mínima de 3 años coordinando procesos de reclutamiento,
preferentemente en empresas de transporte, logística.
Experiencia liderando equipos de trabajo.
Dominio de reclutamiento masivo y de campo.
Manejo de indicadores y elaboración de reportes.
Disponibilidad para trasladarse dentro de la zona cuando la operación lo requiera.
Manejo de Office y plataformas de reclutamiento.
Competencias
Liderazgo.
Planeación y organización.
Enfoque a resultados.
Comunicación efectiva.
Toma de decisiones.
Trabajo bajo presión.
Negociación y sentido de urgencia.
Ofrecemos
Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley.
Vales de despensa.
Fondo de ahorro.
Oportunidad de crecimiento competente.
Zona de trabajo
Zona Industrial. San Luis Potosí, S.L.P.
Requerimientos
Educación mínima: Educación superior - Licenciatura