Perfil del puesto.
Formación idóneo: Ing.
Civil, Industrial, Arquitectura, Ingeniería en Sistemas, o afín, deseable Maestría o diplomado en PMO, transformación digital o analítica, muy deseable haber implementado ERP de construcción, haber trabajado con Procore, Buildpeer, Oracle, SAP B1, Neodata, Opus, Monday, Smartsheet, Power B1, Power Automate o equivalentes, entender costos, presupuestos, estimaciones, subcontratos y flujo de caja.
Experiência de 2 o 3 años en implementación de ERP/ Software de construcción/ PM software, experiência real en empresa constructora, desarrolladora o contratista, experiência en procesos de obra y back-office, experiência liderando adopción de usuarios, no solo configurando sistemas.
Misión: Convertir software contratado en operación real, medible y obligatoria.
Responsabilidades clave.
Liderar la implementación de AddControl: parametrización con el proveedor, mapeo de procesos, definición de catálogos, pruebas, validaciones, capacitación interna, salida en vivo, estabilización.
Liderar la adopción total de Procore, o si se sustituye, de Buildpeer: documentos, planos, RFIs, minutas, punch, fotos, bitácora, seguimiento de obra.
Definir la arquitectura operativa: que sistema es maestro por proceso, Diseñar y documentar procesos, Crear tableros ejecutivos y KPIs operativos/financieros, Coordinar proveedores tecnológicos y consultores, Liderar gestión del cambio,



Desarrollar agenda de innovación, Ser dueño del backlog de mejora.
Objetivo del puesto.Diseñar, implementar, estandarizar y llevar a adopción real los sistemas clave de Inbau: AddControl como columna vertebral administrativo-financiera y Procore como capa de campo/documentación, asegurando que cada proceso tenga dueño, dato maestro, indicadores, entrenamiento, cumplimiento y mejora continua.
Debe reportar a Dirección Gral/Dirección de Operaciones, el puesto va a arbitrar procesos entre obra, compras, costos, administración, tesorería y dirección.
Conocimientos técnicos obligatorios: Mapeo de procesos BPMN, Gestión de cambio, Implementación por fases, Gobierno de datos, KPI y dashboards, Excel avanzado, Power BI intermedio/avanzado, lógica de ERP, Control presupuestal de obra, compras y subcontratos, cuentas por pagar y flujo, documentación de obra.
Competencias críticas: muy fuerte en seguimiento, capaz de presionar sin romper, orden extremo, capacidad de traducir operación a sistema, capacidad de traducir sistema a operación, pensamiento crítico, muy buena redacción de procesos, minutas y acuerdos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $20,****** - $25,****** al mes
Beneficios:
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Ing.Civil, Ind, Arq, Ing. En Sist, Para Coordinador De Transformación Digital E Innovación Operativa (Monterrey)
🏢 Inbau Construye
📍 Monterrey