Responsabilidades:
Asegurar la instalación de las prácticas institucionales de Adquisición de Talento.
Desarrollar alianzas en la región con instituciones educativas y con fuentes de reclutamiento.
Asegurar que las propuestas de trabajo sean apegadas a los níveles de compensación establecidos (de acuerdo al nível del puesto y tabulador de territorio).
Gestionar procesos de reclutamiento de inicio a fin, de vacantes internas y externas para asegurar la cobertura de la plantilla.
Participar en ferias de empleo y eventos en búsqueda de un mejor posicionamiento como marca empleadora.
Requisitos:
Carrera universitaria en recursos humanos, administración, psicología organizacional o afín.
Experiência en procesos de reclutamiento operativo y/o administrativo.
Experiência en procesos del área de recursos humanos.
Facilidad de comunicación y colaboración con diferentes áreas del negocio.
Inglés conversacional deseable.

📌 Temporary Talent Acquisition Analyst Pedro Meoqui
🏢 Heineken International
📍 Pedro Meoqui