Gerente de Control Escolar (Universidad)
Requisitos:
Escolaridad: Lic. En Educación, Administración, Pedagogía (título y cédula indispensable)
Experiência: 2 a 3 años en puestos similar (Servicios o Control Escolar)
Indispensable haber contado con personal a cargo
Experiência a nível Universidad
Conocimientos:
Normatividad antes SEP
Titulación electrónica (indispensable)
Excel intermedio (Tablas ágiles, filtros, formulas lógicas, etc.)
Jornada laboral:
Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 y sábado medio día
Funciones:
Atención a inspecciones SEP
Asegurar los reportes, registros y pagos de derechos correspondientes por concepto de Inspección SEP y trámites (Formatos 7 y 8)
Conocimiento en ingresos de REVOES
Coordinar la elaboración de estadística anual INEGI-SEP 911
Elaboración de calendarios escolares
Establecer los procedimientos necesarios para el optimizado funcionamiento de las actividades y operatividad de los servicios escolares que se brindan.
Verificar y validar el correcto proceso de certificación y titulación ante SEP. Dar correcta atención a los procesos y trámites ante DGAIR, SEP, MET y MEC
Seguimiento y resolución de procesos administrativos y académicos de los estudiantes del campus.
Coordinar y asegurar el servicio al alumnado, padres de familia y personal administrativo
Brindar atención y seguimiento a casos de alumnos que causen baja de la institución
Supervisar la expedición de documentos oficiales y la acreditación de los mismos
Asegurar el correcto funcionamiento en cuanto a procedimientos de la Institución y de las Instancias oficiales
Coordinar y asegurar los procesos para Servicio Social
Supervisar y apoyar en trámites relacionados con la vinculación de las empresas o instituciones para servicio social
Ofrecemos:
Ingresos mensuales Brutos $22,000 a $23,000
Alta ante protegido social desde el primer día
Contratación directa por la institución
📌 Gerente De Control Escolar Gustavo A Madero (Gustavo A. Madero)
🏢 Universidad UCAD
📍 Gustavo A. Madero
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.