Objetivo del puesto:
Mantener una cobertura de plantilla de personal optima en el centro de trabajo, realizando atracción del talento a través de las diferentes fuentes de reclutamiento tradicionales, medios digitales Asegurar el cumplimiento de políticas y procesos de Capital Humano, así como los trámites para el correcto y oportuno pago a colaboradores.
Actividades Generales:
Publicación y difusión de vacantes
Entrevistas de selección
Contratación de personal
Atención a personal
Creación de formatos
Actividades administrativas
Requisitos:
Licenciatura en psicología, Administración de Recursos Humanos, gestión empresarial o carrera afín.
Experiência en Entrevistas de selección puestos operativos, medios de reclutamiento, y labores administrativas.
Buen manejo de Excel. / Google
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $9,000.00 - $11,000.00 al mes
Horario:
Turno de 8 horas
Prestaciones:
Descuentos y precios preferenciales
Escolaridad:
Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial