Responsabilidades del puesto
Liderar y ejecutar el proceso de reclutamiento y selección de personal, asegurando la contratación de talento adecuado para las necesidades de la empresa.
Administrar y aplicar pruebas psicométricas y evaluaciones de habilidades según sea necesario.
Coordinar y llevar a cabo procesos de inducción y onboarding efectivos para nuevos empleados.
Requisitos:
Diploma universitario en Recursos Humanos, Psicología o a fin.
Experiência: Mínimo 2 años en reclutamiento masivo y selección de personal en entornos dinámicos y de ritmo ágil.
Conocimiento sólido de procesos de inducción y onboarding.
Habilidad para realizar entrevistas laborales efectivas y aplicar pruebas psicométricas.
Tipo de puesto: Jornada completa,



Por tiempo indeterminado
Sueldo: $12,000.00 - $15,000.00 al mes
Horario:
Incluye fines de semana
Turno de 10 horas
Prestaciones:
Servicio de comedor
Uniformes gratuitos
Vales de despensa
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
dos: 1 año (Obligatorio)
Idioma:
Inglés (Deseable)
Licencia/Certificación:
Licencia federal de conductor tipo A (Obligatorio)
Disponibilidad para viajar:
25 % (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Reclutamiento Y Selección Mérida
🏢 Airtemp de México S.A. DE
📍 Mérida