Requisitos:
Licenciatura en áreas Administrativas, Recursos Humanos, Ing. industrial o a fin.
Alta capacidad de análisis y con carácter firme.
Experiência con más de 3 años
Acostumbrado a trabajar bajo presión por cumplimiento de metas y objetivos.
Manejo de equipos de trabajo de reclutamiento de más de 30 integrantes.
Disponibilidad para viajar esporádicamente.
Haber o estar ganando mínimo $45,000 pesos nominales comprobables.
Habilidad numérica (porcentajes, decrementos, incrementos, etc.)
Experiência:
Atención al cliente interno para el cubrimiento de las necesidades de personal
Elaboración y desarrollo de perfiles y descriptivos de puesto.
Manejo, optimización e innovación de las fuentes de reclutamiento existentes.
Entrevistas iniciales por competencias.
Implementación y presentación de KPIs del departamento
Tecnificación del área y sus procesos.
Revisión e integración de intereses.
Medios de vinculación con Universidades y Bolsas de trabajo, publicas y Locales.




Técnicas para head hunter.
Funciones:
Reportar al comité directivo y accionistas, los resultados de reclutamiento y cubrimiento de vacantes.
Dirigir los equipos de reclutamiento hacia el cumplimento de metas.
Manejar y medir diariamente al personal para el logro y cumplimiento de metas de reclutamiento.
Gestión y aplicación de los indicadores (KPIs) del área de reclutamiento.
Elaboración y actualización de los perfiles y descriptivos de puesto.
Ofrecemos:
Ingresos de $55,000 nominales (70% fijo y 30% variable).
Capacitación pagada.
Servicio de comedor subsidiado.
Pago de Viáticos.
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: $45,000.00 - $55,000.00 al mes
Horario:
Incluye fines de semana
Turno de 8 horas
Prestaciones:
Opción a contrato fijo
Tipos de compensaciones:
Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente De Reclutamiento Y Selección Guadalajara
🏢 SIEIM
📍 Guadalajara