reclutamiento y selección de personal sr - comercial y perfiles especificos

importante empresa del sector - ecatepec de morelos, estado de méxico

descripción de la oferta

$ 25,000.00 (mensual) contrato por tiempo indeterminado tiempo completo

objetivo del puesto

atraer, evaluar y seleccionar al mejor talento para cubrir oportunamente las vacantes de la organización, garantizando procesos de reclutamiento eficientes, una sobresaliente experiencia para el candidato y el cumplimiento de los indicadores de cobertura, calidad de contratación y rotación.

escolaridad

- licenciatura en psicología, administración, recursos humanos, relaciones industriales o carrera afín.
- deseable diplomado o certificación en reclutamiento por competencias, entrevista por competencias o talent acquisition.

experiencia

- 4 a 6 años en reclutamiento y selección de personal.
- experiencia en reclutamiento masivo, operativo, administrativo y especializado.
- cobertura de vacantes a nivel local y nacional.
- manejo de bolsas de trabajo y redes sociales de reclutamiento.
- aplicación e interpretación básica de pruebas psicométricas.
- entrevistas por competencias.
- coordinación de ferias de empleo y estrategias de atracción de talento.

conocimientos técnicos

- reclutamiento por competencias.
- entrevistas estructuradas y por competencias.
- técnicas de búsqueda directa (headhunting).
- indicadores de reclutamiento (kpis).
- legislación laboral básica.
- microsoft office (excel, word y powerpoint).
- ats (applicant tracking system), deseable.
- linkedin recruiter, occmundial,



computrabajo e indeed.

funciones principales

- levantar el perfil de las vacantes con los líderes de cada área.
- diseñar estrategias de atracción de talento de acuerdo con el perfil requerido.
- publicar vacantes en diferentes medios de reclutamiento.
- realizar búsqueda activa de candidatos.
- filtrar currículums y realizar entrevistas telefónicas y presenciales o virtuales.
- aplicar entrevistas por competencias y evaluar candidatos.
- coordinar evaluaciones psicométricas y técnicas cuando aplique.
- integrar expedientes de contratación.
- presentar ternas finalistas a los líderes contratantes.
- dar seguimiento al proceso de contratación hasta el ingreso del colaborador.
- elaborar indicadores de reclutamiento y presentar reportes ejecutivos.
- desarrollar y fortalecer fuentes de reclutamiento.
- coordinar ferias de empleo, convenios con universidades y bolsas de trabajo.
- proponer mejoras continuas en los procesos de atracción de talento.
- dar seguimiento a la adaptación del colaborador durante el periodo inicial.

competencias

- comunicación efectiva.
- entrevista y evaluación por competencias.
- planeación y organización.
- orientación a resultados.
- negociación.




- proactividad.
- trabajo bajo presión.
- inteligencia emocional.
- capacidad analítica.
- enfoque en el servicio al cliente interno.
- discreción y manejo confidencial de la información.

indicadores (kpis)

- tiempo promedio de cobertura de vacantes (time to fill).
- tiempo desde la publicación hasta la contratación (time to hire).
- porcentaje de cobertura de vacantes.
- rotación durante los primeros 90 días.
- calidad de contratación.
- satisfacción de los líderes contratantes.
- costo por contratación.
- cumplimiento del plan de reclutamiento.

requerimientos

- educación mínima: educación superior - licenciatura
- 4 años de experiencia
- edad: entre 24 y 40 años
- conocimientos: adherencia o cumplimiento de normas, comunicación, eficiencia, atracción de talento, contratación de personal, enfoque a resultados, organización

aptitudes asociadas a esta oferta nuevo

adherencia o cumplimiento de normas comunicación eficiencia atracción de talento contratación de personal enfoque a resultados organización ver 0 aptitudes más

hay 0 aptitudes que faltan en tu perfil

si las tienes, añádelas a tu perfil para encajar mejor en esta vacante.

mostar competencias se han añadido correctamente las competencias en tu perfil.

palabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, senior, sr, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

#j-18808-ljbffr

📌 Reclutamiento y selección de personal sr - comercial y perfiles especificos (Ecatepec de Morelos)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Ecatepec de Morelos