Somos una empresa líder en transporte de personal y estamos en búsqueda de Coordinador(a) de Reclutamiento con experiencia en atracción de talento operativo y administrativo, enfocado(a) en el cumplimiento de objetivos y el liderazgo de equipos.
Funciones principales Coordinar y supervisar al equipo de reclutamiento.
Diseñar e implementar estrategias para la cobertura de vacantes operativas y administrativas.
Dar seguimiento a indicadores de reclutamiento (cobertura, tiempo de contratación, efectividad de fuentes, entre otros).
Organizar ferias de empleo, reclutamiento en campo e intercambios de cartera.
Mantener comunicación con líderes de operación para asegurar la cobertura oportuna de posiciones.
Gestionar publicaciones en bolsas de trabajo y redes sociales.
Elaborar reportes y presentar resultados a la gerencia.
Asegurar el cumplimiento de los procesos de selección e ingreso de personal.
Requisitos Licenciatura concluida en Administración, Psicología,



Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia mínima de 3 años coordinando procesos de reclutamiento, preferentemente en empresas de transporte, logística.
Experiencia liderando equipos de trabajo.
Dominio de reclutamiento masivo y de campo.
Manejo de indicadores y elaboración de reportes.
Disponibilidad para trasladarse dentro de la zona cuando la operación lo requiera.
Manejo de Office y plataformas de reclutamiento.
Competencias Liderazgo.
Planeación y organización.
Enfoque a resultados.
Comunicación efectiva.
Toma de decisiones.
Trabajo bajo presión.
Negociación y sentido de urgencia.
Ofrecemos Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley.
Vales de despensa.
Fondo de ahorro.
Posibilidad de desarrollo profesional.
Zona de trabajo: Zona Industrial. San Luis Potosí, S.L.P.

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📌 Líder de Atracción de Talento (Ejido del Centro)
🏢 Transporte Escolar y de Personal SA de
📍 Ejido del Centro