Logistics Manager Assistant (Tijuana)

Logistics Manager Assistant (Tijuana)

09 ago
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Sin nombre
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Tijuana

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Descripción y detalle de las actividades
Description - Manage and evaluate performance of staff in the team, strengthening fluid communication and decision-making based on company KPI, as well as defining their roles and responsibility matrix. - Supervise all import, export customs clearance purposes for raw material, fixed asset, finish goods in Mexico and USA. - Ensure compliance with security programs (C-TPAT / OEA), certifications (Anexo24, Anexo 31, SAT, SCT, CBP, VAT IEPS) and internal policies. - Maintain external registration for external warehouse, sub maquila - Follow up and clarify new/updated trade act in Mexico and USA relating to the company with external resources. - Control and coordinate customs clearance (IMMEX/Domestic for Raw material/fixed asset /Finish goods) with suppliers and customers, with keeping close communication with the production and sales areas. - Plan the budget for logistics costs relating to customs clearance and warehouse distribution in Mexico and USA and review current processes in order to streamline processes and reduce costs.
Experiência y requisitos
Experience and requirement - Advanced English skill - Minimum experience 5 years dedicated as asst. manager/top leader in Logistics at manufacturing company or consulting company - Minimum experience 3 years Import / Export in Manufacturing IMMEX company in border area.



- Preferable but not necessary, import / export logistics experience at companies in the steel industry. - Knowledge of laws and regulations (C-TPAT / OEA, Anexo 24, Anexo 31, SAT, SCT, CBP, VAT IEPS) - Skills for Microsoft tools (Excel, Word, Power point) - Time availability - good communication skills - Proactive for challenge
Oferta de empleo confidencial
Ofrecemos a las empresas la opción de publicar sus ofertas de empleo de manera confidencial, esto es por razones propias de la empresa y en algunos puestos desean mantener la información de forma privada. A continuación se especifican algunas de las razones por las que las empresas deciden publicar sus oportunidades de empleo como confidenciales:
- La empresa desea mantener su publicación privada, para sustitución de sus empleados actuales.
- Es la búsqueda de personal para nuevas plazas de empleo dentro de las organizaciones que actualmente están por autorizar.
- Son empresas de nueva creación que requieren ciertos puestos sin la obligación de dar la información particular de su empresa en ese momento.
**Área** Logística
**Contrato** Permanente
**Turno** Diurno
**Jornada** Jornada completa
**Horario** Lunes a Viernes de 7:00am a 5:00pm
**Estudios** Titulo Profesional
**Sexo** Indistinto

📌 Logistics Manager Assistant (Tijuana)
🏢 Sin nombre
📍 Tijuana

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