Administra el desarrollo y aplicación de políticas, procedimientos y programas de **selección, contratación, administración de sueldos y salarios, prestaciones y servicios a los empleados, capacitación y desarrollo personal, seguridad e higiene, comunicación,**etc., mediante mecanismos normados, con un enfoque de Derechos Humanos a fin de atraer, retener y motivar al personal manteniendo un alto nível de armonía, bienestar y productividad de los empleados asegurando el cumplimiento de la misión de la Fundación.
Manejo de los procesos de Reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal. Actualización de expedientes de acuerdo a normatividad.
Manejo de sueldos y salarios de acuerdo a metodología establecida.




Supervisión de Prenómina y ELABORACIÓN DE NOMINA. ClikBalance
Desarrollo y mantenimiento de descripciones y perfiles de puesto.
Evaluación de desempeño.
Gestión de las Comisiones mixtas y la NOM035.
Gestión e investigación de incidencias referentes a rotación, ausentismo, ambiente y clima laboral.
Coordinación con asociaciones y requisitos pertinentes de la JAP.
Cumplimiento con el programa de Capacitación.
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Sueldo: $19,000.00 - $19,500.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Jefe de Recursos Humanos (Coyoacán)
🏢 FUNDACIÓN DE OBRAS SOCIALES DE SAN VICENTE IAP
📍 Coyoacán