**Únete a nuestro equipo como Responsable de Capacitación**
¿Te apasiona el desarrollo del talento humano y tienes la visión para diseñar programas que impulsen el crecimiento profesional? Estamos buscando un **Responsable de Capacitación** proactivo y estratégico para unirse a nuestro equipo.
Este rol es fundamental para nuestra organización, ya que serás el arquitecto de las oportunidades de aprendizaje que empoderarán a nuestros colaboradores y fortalecerán sus habilidades, alineándolas con nuestros objetivos de negocio.
**Como Analista de Capacitación, tus principales responsabilidades incluirán**:
- **Detección de Necesidades**: Realizar análisis exhaustivos para identificar las brechas de conocimiento y habilidades en los diferentes departamentos.
- **Diseño Curricular**: Desarrollar y adaptar planes y programas de capacitación innovadores, tanto presenciales como en línea (e-learning).
- **Gestión Integral**: Coordinar y supervisar la implementación de todas las actividades de capacitación, desde la logística hasta la selección de instructores internos o externos.
- **Evaluación de Impacto**: Medir la efectividad y el retorno de inversión (ROI) de los programas de capacitación, asegurando que generen un impacto positivo en el desempeño y la productividad.
- **Fomento de la Cultura de Aprendizaje**: Promover un ambiente donde el desarrollo continuo sea valorado y accesible para todos los miembros de la organización.
- **Gestión de Presupuesto**: Administrar eficientemente los recursos asignados a las iniciativas de capacitación.
**Lo que buscamos en un Analista de Capacitación**:




- Experiência comprobable en el diseño, implementación y evaluación de programas de capacitación en entornos corporativos.
- Sólidos conocimientos en metodologías de aprendizaje, desarrollo organizacional y gestión por competencias.
- Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y presentación.
- Capacidad para identificar necesidades, proponer soluciones creativas y ejecutar proyectos de forma autónoma.
- Manejo de plataformas de e-learning y herramientas digitales de capacitación.
- Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Administración, Recursos Humanos o campo a fín.
- Residir o tener disponibilidad para trasladarse a Santiago Tianguistenco, Estado de México.
**¿Qué ofrecemos?**
- La posibilidad de liderar una función clave y generar un impacto tangible en el desarrollo de nuestra gente.
- Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y con oportunidades de crecimiento profesional.
- Participación en proyectos estratégicos de talento.
Si eres una persona con visión, pasión por el desarrollo humano y deseas dejar tu huella en una empresa que valora el aprendizaje continuo, ¡te invitamos a postularte!
- **Mientras trabajeis con diligencia,paz y amor, nunca tropezaréis, pues tienes a DIOS tomando tu mano**_
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $20,473.28 - $23,536.90 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Seguro de vida
- Servicio de comedor
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de Capacitación y Desarrollo (Santiago Tianguistenco)
🏢 Thermofluidos Sa De
📍 Santiago Tianguistenco