DESPLIEGA TU TALENTOEl Analista de Recursos Humanos brinda apoyo general a las actividades del área, gestiona procesos operativos, soporte a reclutamiento, mantiene registros y archivos, y ofrece asistencia administrativa a todos los empleados sindicalizados y no sindicalizados.Este puesto implica asistir a los superiores en la ejecución de tareas relacionadas con diversos módulos de Recursos Humanos para garantizar el correcto funcionamiento del área, asegurando un ambiente laboral estable y manteniendo el atractivo de la empresa para el talento.Desarrollar y gestionar diversos canales de reclutamiento y proporcionar personal cualificado para cubrir las necesidades de contratación.Gestionar el control de asistencia, la nómina, los beneficios, la seguridad social y el impuesto sobre la renta de los empleados.Elaborar los informes mensuales de Recursos Humanos, así como realizar estadísticas y análisis de datos salariales.Gestionar los procedimientos de alta,



traslado y baja de empleados.Mantener actualizados los perfiles y la información de los empleados en el sistema de gestión de RR.
HH. (HRS).
Organizar actividades de cultura corporativa.Apoyar la organización de la formación e impartir la capacitación de inducción para el personal operativo.Responsable de facilitar los recursos industriales (internos/externos) necesarios para satisfacer las necesidades de los clientes y asegurar el rendimiento industrial de la Unidad de Negocio (BU) (Manejo de proveedores).
CONOCE TUS FORTALEZASCarrera profesional en Recursos Humanos, Administración de negocios, Contabilidad o Ingeniería IndustrialExperiencia media de 2 años en puesto similar en sector industrial o de maquiladorasConocimiento general de RH (Políticas y procedimientos, LFT, CCT, RIT)Manejo previo de sistemas de administración de RH (Tress, Workday, SAP, etc.)#J-*****-Ljbffr

📌 Analista De Recursos Humanos (Sonora)
🏢 Radiall
📍 Sonora