Objetivo del Puesto: Ejecutar los procesos de reclutamiento, selección y factor humano del personal, con base en los procedimientos y actividades del departamento para la generación de las condiciones necesarias para un adecuado clima laboral e integración.

Funciones: Recibir en tiempo y forma las vacantes por medio de la requisición de personal recibidas, validando su llenado.

Analizar solicitudes para identificar y seleccionar a los posibles candidatos que cubren el perfil según guía de entrevista.

Ejecutar las entrevistas y análisis para selección de candidatos de acuerdo con el perfil de puesto de que se trate.

Gestionar con el proveedor los estudios socioeconómicos aplicados a los candidatos de acuerdo con la política de contratación vigente.

Aplicar la encuesta de validación de referencias laborales y semanas cotizadas.

Notificar al candidato seleccionado y proporcionarle los requisitos necesarios para su contratación.

Verificar la documentación entregada y elaborar el contrato, en los puestos que reclute, asegurando la firma de este antes de su ingreso.

Integrar el expediente del colaborador de nuevo ingreso y mantenerlo actualizado.





Proponer a su jefe directo estrategias en fuentes y procesos de reclutamiento y selección que permitan que la reposición de las vacantes se realice de acuerdo con los tiempos establecidos, apegándose a las nuevas tendencias generacionales y usos de tecnología.

Llevar un control estadístico para la entrega de uniformes, como parte de la evidencia documental en auditorias.

Ejecutar encuestas de seguimiento a los colaboradores de actual ingreso con apego al procedimiento vigente.

Capturar en la base de datos de nuevos ingresos y elaboración de alta para entrega a nómina.

Conocimiento Técnico: Manejo de paquetería Office y redes sociales Interpretación básica de pruebas psicométricas Básico en procesos de entrevistas Validación de referencias laborales Básico de la Ley Federal del Trabajo Manejo de bolsas de trabajo digitales Habilidades: Organización Buen manejo de relaciones interpersonales Facilidad de palabra Comunicación efectiva Enfoque a resultados Empatía Iniciativa
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📌 Encargado de reclutamiento (México)
🏢 Casa Santos Lugo
📍 México