Ubicación: Libramiento y Av. De las Torres
Responsabilidad principal:
Brindar apoyo administrativo y operativo al área de Recursos Humanos en tareas relacionadas con la gestión de personal, reclutamiento, capacitación, bienestar laboral y cumplimiento de políticas internas, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos del departamento.
Responsabilidades:
Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección.
Gestionar el archivo y actualización de expedientes del personal.
Colaborar en la elaboración de contratos laborales, renovaciones y bajas.
Apoyar en la organización de inducciones y procesos de bienvenida a nuevos empleados.
Realizar el seguimiento de asistencia, permisos, vacaciones y licencias.
Brindar servicio y atención al personal.
Apoyar en la preparación de nómina (envío de incidencias, validación de reportes).
Apoyar en la planificación de capacitaciones y actividades de integración o clima laboral.
Asegurar el cumplimiento de políticas internas y apoyar en la difusión de comunicaciones internas.




Brindar atención y seguimiento a solicitudes y consultas del personal.
Participar en auditorías internas y externas cuando se requiera.
Brindar soporte en la organización de eventos especiales.
Apoyar en otras actividades requeridas del departamento.
Requisitos:
Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Derecho o áreas afines.
Mínimo 2 años en puesto similar.
Conocimiento en el sistema TRESS.
Manejo de Microsoft Office.
Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo (LFT).
Inglés intermedio
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $1.00 - $2.00 al mes
Ventajas:
Confiable de gastos médicos mayores
Vales de despensa
Tipo de jornada:
Diurno
Pregunta(s) de postulación:
¿Cuál es tu nível de inglés?
¿Cuál es tu expectativa salarial?
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Recursos Humanos: 2 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Asistente De Recursos Humanos Ciudad Juárez
🏢 Naps Juarez
📍 Ciudad Juárez