Analista de Compensaciones y Ventajas
Lic. Contabilidad, administración o afín.
2 años en área de compensaciones, nómina o áreas de RH
Conocimiento en cálculo de bonos, incrementos de sueldo, nívelaciones, promociones y tabuladores salariales, encuestas de salarios, administración de plataformas de RH.
Conocimientos deseables en Success Factors a nível medio, manejo de ERP (SAP, ORACLE) a nível medio, y dominio avanzado de EXCEL.
Responsabilidades del puesto
Asegurar la aplicación de incrementos y pago variable, así como el análisis puntual de bonificaciones y salarios.
Actualización de tabuladores de sueldo
Gestión de promociones y nívelaciones de sueldo
Estudios de mercado (análisis de equidad interna vs el mercado)
Análisis y elaboración de propuestas salariales
Gestión de pago de compensación variable (bonos)
Manejo de indicadores
Administración de sistemas de gestión RH ( web corporativo)
Prestaciones y ventajas extra
Sueldo competitivo, prestaciones superiores a las de la ley, crecimiento laboral y excelente ambiente de trabajo.
Zona para laborar: Miguel Hidalgo

📌 Analista De Compensaciones Y Beneficios Miguel Hidalgo
🏢 Truper
📍 Miguel Hidalgo