Empresa consultora solicita Líder de Capacitación
Objetivo de puesto: responsable de diseñar, implementar y evaluar programas de formación que contribuyan al crecimiento y desarrollo del talento humano dentro de la organización, con el objetivo de mejorar el desempeño individual y colectivo, además de promover el logro de los objetivos establecidos
Requisitos:
2 años en puesto similar
1 año en herramientas de capacitación
Servicio al cliente interno
Experiência en paquete office
experiência en Call centers
Funciones:
Identificar las necesidades de capacitación y desarrollo humano
Desarrollar e Implementar el plan de capacitación a seguir
Crear contenido interactivo y multimedia para capacitar.
Impartir las capacitaciones al personal
Proporcionar retroalimentación y evaluación durante y después de la capacitación.
Fomentar el aprendizaje continuo en la organización como una cultura




Identificar las áreas de ocasión de desarrollo para los colaboradores para una futura promoción de puesto o asignación de nuevos proyectos especiales.
actualización permanente de las mejores prácticas en el campo de la capacitación y el desarrollo y aplicarlo para la mejora continua.
Ofrecemos:
Salario 20,000 Libres
Prestaciones de Ley (Vacaciones, Prima Vacacional, Aguinaldo)
Alta en IMSS
Horario de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:30 p.m.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: A partir de $20,000.00 al mes
Horario:
Lunes a viernes
Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
Municipio donde vive
Edad
Experiência:
Puesto similar: 2 años (Obligatorio)
Recursos humanos: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Líder De Capacitación Monterrey
🏢 GIHUNTERS
📍 Monterrey