Planear, organizar, dirigir y controlar el recurso humano de la Empresa
Perfil:
Lic. Administración.
1 Año de experiência min.
Estado civil indistinto.
Edad 24 a 30 años.
Ambos sexos.
CONOCIMIENTOS:
Administración General.
Conocimientos en RH.
Ley Federal del Trabajo.
Uso de Office (EXCEL Y POWER PIONT)
Ley del Confiable Social o INFONAVIT
Licencia de Conducir
FUNCIONES:
Bajar la asistencia en el reloj checador / revisión de asistencia de personal (Llevar el control de los permisos)
Entrega de recibo de nomina
Capacitaciones concientización del personal, 5’S.
Revisar incidencias.
Solicitud del comedor para dias de tiempo extra.
Dar de alta en el reloj checador.
Actualización e impresión de listas de asistencia.
Recepción/ revisión de solicitudes de empleo.
Aplicación de exámenes a personal de reciente ingreso.
Dar inducción interna de trabajo.
Archivar y acomodar los expedientes de bajas y altas.
Brindar atención de traslado al personal, que tenga algún accidente de trabajo cuando se requiera.




Revisión y contestación de correos out sourcing.
Programación de transporte.
Apoyo auditorías internas, externas y/o dependencias de gobierno.
Depuración, revisión y envió de plantilla al cliente de tiempo extra.
Conocimiento en reglamento Interno de trabajo.
Conocimiento en actas, cartas compromiso y amonestaciones.
Control de expedientes.
Planeacion de actividades mensuales y anuales de la empresa
Saber manejar standar o automatico
Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido
Salario: $13,000.00 - $15,000.00 al mes
Horario:
Diurno
Horas extra
Lunes a viernes
Rotativo
Turno de 10 horas
Turno matutino
Prestaciones:
Estacionamiento de la empresa
Estacionamiento gratuito
Opción a contrato fijo
Servicio de comedor
Teléfono de la empresa
Uniformes gratuitos
Educación:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Recursos Humanos: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Auxiliar De Recursos Humanos Ciudad Apodaca
🏢 D. Cass Mex
📍 Ciudad Apodaca