Objetivo: proporcionar el recursos humano bajo los filtros internos para una selección optima del personal; aplicación de procesos estandarizados para un mejor control y organización y administración del área.
Responsabilidades del Puesto:
Encargado de liderar y coordinar las actividades relacionadas con el reclutamiento
Gestión de la Selección del Personal
Contratación de Personal
Guardar y mantener actualizada la documentación de los empleados
Mantener la información del personal en el sistema interno de la empresa
Presentar informes sobre cumplimientos de KPI´s del departamento de RH
Impartición de Inducción de la empresa
Proporcionar herramientas de trabajo
Proceso de Baja del personal
La prevención y resolución de conflictos
Resolver dudas,



inconformidades o necesidades de los empleados
Gestionar y organizar eventos internos
Actividades de retención de personal
Control de recursos para el Depto. de RH
Administración en General del área de Capital Humano
Habilidades y Conocimientos bases para el Puesto
LFT
Enfoque a cumplimientos de metas y procesos
Trabajo bajo objetivos
Manejo de Office
Zona: Vallarta poniente
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $13,000.00 - $15,000.00 al mes
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista De Recursos Humanos Guadalajara (México)
🏢 Proguardias
📍 México