Formación Académica
Licenciatura en Recursos Humanos.
Licenciatura en Administración.
Psicología Organizacional.
Relaciones Industriales.
Carrera afín.

Experiencia
2 a 4 años en puestos similares.
Reclutamiento operativo, administrativo y mandos medios.
Administración de personal.
Relaciones laborales.
IMSS, IDSE, SUA e INFONAVIT.
Elaboración y control de expedientes.
Capacitación.
Indicadores de Recursos Humanos.
Atención a auditorías laborales.

Conocimientos Técnicos
Ley Federal del Trabajo.
IMSS.
INFONAVIT.
IDSE.
SUA.
Contratación de personal.
Incidencias de nómina.
Desvinculación laboral.
STPS.
NOM-035.
Reclutamiento por competencias.
Microsoft Office (Excel intermedio).
Sistemas de Recursos Humanos (Nomipaq, Contpaq Nóminas o similar).

Funciones Principales
Ejecutar el proceso completo de reclutamiento y selección.
Coordinar entrevistas y evaluaciones.
Elaborar contratos laborales.
Integrar expedientes del personal.
Gestionar altas,



bajas y modificaciones salariales ante IMSS.
Administrar incidencias para nómina.
Coordinar inducción de personal.
Ejecutar programas de capacitación.
Dar seguimiento a evaluaciones de desempeño.
Atender relaciones laborales.
Elaborar actas administrativas.
Gestionar vacaciones, permisos e incapacidades.
Supervisar el cumplimiento del Reglamento Interior de Trabajo.
Implementar acciones de clima organizacional.
Elaborar indicadores del área.
Apoyar en auditorías laborales.
Actualizar políticas y procedimientos de Recursos Humanos.
Dar seguimiento a bajas voluntarias y terminaciones laborales.

Sueldo: $15,000.00 - $16,000.00 al mes

Ventajas
Estacionamiento de la empresa
Estacionamiento gratuito
Opción a contrato fijo
Uniformes gratuitos

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista De Recursos Humanos Ampliación San Ignacio
🏢 Comercializadora de Empaques y Tarimas Pino Real S.A. de
📍 Ampliación San Ignacio