Importante empresa del sector inmobiliario y construcción solicita:Coordinadora de Capital HumanoCon enfoque estratégico y operativo, apasionada por la gestión del talento, el desarrollo organizacional y la mejora continua de los procesos de Recursos Humanos. Si te gustan los retos, el trabajo en equipo y generar un impacto positivo en las personas, esta ocasión es para ti.Objetivo del puestoCoordinar y supervisar los procesos de Capital Humano, asegurando la atracción, desarrollo, administración y retención del talento, así como el cumplimiento de las políticas internas y la legislación laboral vigente.Perfil requeridoLicenciatura concluida en Administración, Psicología, Relaciones Industriales, Capital Humano o carrera afín.Experiencia mínima de 3 a 5 años como Coordinadora de Recursos Humanos o Capital Humano.Experiencia coordinando procesos de reclutamiento, administración de personal y desarrollo organizaciona.Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo, IMSS, INFONAVIT y procesos de nómina..Deseable experiencia en empresas de construcción y/o servicios inmobiliariosPrincipales actividadesCoordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal operativo, administrativo y mandos medios.Diseñar e implementar estrategias para atraer y retener talento.Coordinar el proceso de contratación e inducción de nuevos colaboradores.Supervisar el control y actualización de expedientes de personal.Gestionar incidencias de nómina (altas, bajas, vacaciones, incapacidades, permisos,



etc.).Coordinar programas de capacitación y desarrollo del personal.Desarrollar e implementar iniciativas de clima organizacional, bienestar y compromiso del personal.Coordinar la comunicación interna y eventos organizacionales.Atender relaciones laborales y brindar asesoría a líderes y colaboradores.Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral, reglamento interno y políticas de la empresa.Coordinar procesos disciplinarios y desvinculaciones laborales.Elaborar reportes ejecutivos e indicadores para la Dirección.Participar en proyectos de mejora continua y transformación organizacional.CompetenciasLiderazgo.Planeación y organización.Comunicación efectiva.Negociación.Enfoque a resultados.Toma de decisiones.Inteligencia emocional.Resolución de conflictos.Servicio al cliente interno.Proactividad y sentido de urgencia.OfrecemosSalario $25,000 a $30,000 pesos brutos acorde a experienciaPrestaciones de Ley (IMSS, Infonavit, Fonacot, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo)Fondo de ahorro del 12% (6% aportado por el colaborador y 6% aportado por la empresa)Zona de trabajo: Polanco, CDMX (a 15 minutos del metro Polanco en transporte)Horario: lunes a viernes 08:00 a 17:00 hrsEsquema híbrido: 3 días oficina x 2 días home office a la semanaDurante el proceso de capacitación de 3 meses el trabajo es 100% presencial, el home office se activa una vez superado el período de prueba.Interesados postularse por CompuTrabajo con CV adjunto.
#J-18808-Ljbffr

📌 Coordinadora de Capital Humano (Ciudad de México)
🏢 Consorcio Hogar de Occidente SA de
📍 Ciudad de México