_**JEFE DE RECURSOS HUMANOS**_
- **Para empresa con un headcount de 600 personas.
**_
Gestionar las estrategias de Recursos Humanos alineadas a los objetivos de la empresa, asegurando un entorno laboral productivo, protegido y de alto rendimiento.
Supervisar la atracción, desarrollo, y retención del talento humano, con especial enfoque en las necesidades específicas de una empresa de alimentos, como el cumplimiento de **normativas laborales**, desarrollo de competencias técnicas y operativas, y la promoción de una cultura organizacional basada en la seguridad, el trabajo en equipo y la mejora continua.
**Funciones**:
- Liderar las estrategias de contratación, reclutamiento y selección del personal
- Definir los planes de capacitación para el personal alineado con las estrategias del negocio
- Mantener y proponer un plan de compensaciones y beneficios competitivo
- Definir métodos para evaluación de desempeño
- Asegurar el cumplimiento normativo laboral y de seguridad social
- Desarrollo de planes y estrategias para mantener un clima laboral sano que propicie la retención de talento
- Asegurar la correcta gestión, cálculo y dispersión de la nómina
**HABILIDADES Y/O CONOCIMIENTOS**
- Trabajo en equipo
- Relaciones interpersonales
- Tolerancia al estrés
- Negociación
- Conocimientos de **Ley Laboral, IMSS, ISR**:
- Conocimientos de sistema de nómina
- Contratación masiva personal operario
**CONOCIMIENTOS**
- ISO ****
- CONOCIMIENTO NÓMINAS
- IMPUESTOS DE NÓMINA
- IMSS
- INFONAVIT
**EXPERIENCIA**
Mínimo **5 años**en puesto similar en Recursos Humanos
Mandar el CV en español,



deseable en formato Word, cuando se solicite deberán poner en el asunto la clave: _**ECP-JRH**_
**ESCOLARIDAD**
Licenciatura en Administración o afín al área de **Recursos Humanos**(Titulado)
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $40,****** - $50,****** al mes
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Has trabajado al menos 3 años en una misma empresa?
- ¿Cuál es o fue tu último nível de ingresos nominal (antes de quitar impuestos) mensual?
- ¿Qué edad tienes?
- ¿En qué zona de Monterrey vives?
¿Cuánto tiempo haces para llegar de tu casa a San Nicolás de los Garza?
- ¿Cuál es el nombre de la carrera que cursaste?
¿En qué Universidad la cursaste?
y dinos si tienes tu título?
- ¿Tienes experiência en ISO ****?
- ¿Qué tanta competencia tienes en el manejo de sistemas de Nóminas?
(básico, promedio o avanzado)
Elabora tu respuesta
- ¿Cuál es tu dominio de conocimiento del IMSS?
(básico, promedio, avanzado)
Elabora tu respuesta.
- En qué nível de dominio clasificarías tu conocimiento en INFONAVIT (básico, promedio, avanzado)
Elabora tu respuesta.
- Esta pregunta es solo informativa, el puesto no pide este requisito.
¿Cuál es tu nível de dominio del idioma inglés?
Básico, Intermedio o Avanzado
Si lo pusiéramos en un rango entre 0% y 100% ¿Cuál sería tu porcentaje de dominio al hablarlo?
- ¿Has trabajado en alguna empresa de alimentos?
¿Por cuanto tiempo?
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- Recursos humanos: 4 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Jefe De Recursos Humanos (San Nicolás de los Garza)
🏢 EDEN
📍 San Nicolás de los Garza