**Gestión de evaluaciones y seguimiento al desarrollo de los colaboradores.
**:
- Apoyar en la ejecución de evaluaciones de desempeño y competencias, integrando y manteniendo actualizada la documentación oficial del área.
**Mantener actualizados los expedientes digitales y físicos.
**
- Elaborar reportes periódicos del estado del capital humano.
- Elaborar reportes sobre el estado del capital humano (alineación, cumplimiento, etc.).
**Brindar soporte al programa de bienestar de la empresa.
**
- Administrar los programas de bienestar implementados por la empresa.
Ejemplo: Paid Time Off, Paid Time Sick, entre otros.
- Apoyar la ejecución de actividades de bienestar y cultura.
- Auxiliar en reportes e iniciativas del área de cumplimiento.




- Auxiliar en el desarrollo y mantenimiento de la cultura y el comportamiento organizacional.
- Ejecutar las acciones dictadas por el plan estratégico o sugeridas por consultores externos (en caso de ser contratados).
- Coordinar fechas de aplicación, entrega de documentación a los interesados, recopilando resultados, a la vez que analiza y reporta puntos críticos detectados.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: Hasta $20,****** al mes
Lugar de trabajo: remoto híbrido en Cd.
Satélite, ***** Naucalpan de Juárez, Méx.

📌 Generalista De People (Naucalpan de Juárez)
🏢 Sequoia Connect
📍 Naucalpan de Juárez