RELACIONES LABORALES Realizar la contratación del personal bajo las condiciones laborales pactadas. Control de Expedientes. Entrega de recibos de nómina. Control y Archivo de recibos de nómina. Altas y bajas de personal. Entrega de Finiquitos. Seguimiento a Incapacidades. PAGO DE NOMINA Coordinar la gestión y aclaración de dudas administrativas relacionadas con la nómina prenómina, movimientos de IMSS, INFONAVIT Efectuar los procesos para realizar el pago oportuno y correcto de los trabajadores de manera electrónica. BIENESTAR LABORAL Cumplimientos a Políticas Acoso, Abuso, Hostigamiento, Trabajo Infantil, Horas Extras, Nom 035, Salud y Seguridad en el trabajo, Matriz de Sanciones, representación del trabajador
Difusión de las políticas y reglamento Interior.
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