Administrar préstamos y retiros de caja de ahorro.
Gestionar altas, bajas y movimientos de prestaciones SGMM, VRIM y otros beneficios.
Dar seguimiento a solicitudes internas de Recursos Humanos.
Realizar cotizaciones de seguros para colaboradores y sus dependientes.
Brindar asesoría sobre beneficios y coberturas.
Conciliar información mensual de colaboradores.
Solicitar pagos a proveedores.
Registrar y dar seguimiento a solicitudes mediante sistema de tickets.
Elaborar reportes mensuales de resultados.
Requisitos
Licenciatura en áreas administrativas concluida o trunca.
Experiencia mínima de 4 años en administración de prestaciones, aseguradoras, caja de ahorro, bases de datos, nómina o áreas afines.
Manejo de Excel intermedio comprobable.
Manejo de Microsoft Office y Outlook.
Excelente atención al cliente, organización y seguimiento.
Ofrecemos
Sueldo de 16,000 a 18,000 netos mensuales, de acuerdo con experiencia.
Contratación por tiempo indeterminado 3 meses de periodo de prueba.
Esquema de trabajo híbrido presencial de lunes a jueves y viernes Home Office después del primer mes posteriormente, 2 días de Home Office por semana.
Sobresaliente ambiente de trabajo.
Posibilidad de crecimiento profesional.
Si cuentas con experiencia en la administración de seguros y buscas un reciente reto profesional, queremos conocerte
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