Buscamos un Gerente General visionario, proactivo y con un resistente liderazgo ejecutor.
Este rol no solo gestionarテ。 la operaciテウn, sino que serテ。 la pieza clave para fundar, estructurar y lanzar tres nuevas unidades de negocio estratテゥgicas desde su concepciテウn legal y administrativa hasta su consolidaciテウn operativa.
Si te apasiona el desarrollo corporativo desde cero, la estructuraciテウn legal/fiscal de alto nivel y el sector automotriz, este proyecto es para ti.
Responsabilidades Fundamental Fase 1: Estructuraciテウn, Legalidad y Lanzamiento (Nuevas Unidades de Negocio) Serテ。s el responsable directo de la constituciテウn y puesta en marcha de nuevas empresas enfocadas en: Suministro a Plantas Armadoras Automotrices Gobierno Corporativo y Legal: Coordinar la creaciテウn de los vehテュculos legales (estatutos, trテ。mites notariales, firmas) y asegurar la correcta inscripciテウn ante el Registro Pテコblico, SAT y la apertura de cuentas bancarias.
Cumplimiento Institucional: Diseテアar e implementar el plan estratテゥgico para contratos con proveedores, asegurando el cumplimiento total de los requerimientos fiscales, legales y corporativos.
Gestiテウn y Transiciテウn Automotriz: Coordinar, agilizar y supervisar la transiciテウn y cambios requeridos directamente en las plantas armadoras (clientes).
Control y Auditorテュa: Coordinar auditorテュas externas para garantizar la transparencia, institucionalizaciテウn y buenas prテ。cticas de gestiテウn desde el dテュa uno.
Fase 2: Consolidaciテウn y Direcciテウn Operativa Direcciテウn de Operaciones: Asumir la Direcciテウn General operativa una vez constituidas las empresas, liderando la atenciテウn, servicio y entregas a las plantas armadoras automotrices.
Optimizaciテウn de Procesos: Asegurar la rentabilidad, eficiencia y estandarizaciテウn de las operaciones de las ramas de negocio.
Perfil Deseado Experiencia: Mテュnima de 3 aテアos en puestos de Direcciテウn General, Gerencia General o Direcciones de Operaciones/Legal-Corporativo.
Conocimientos Sテウlidos: Gestiテウn legal y fiscal en Mテゥxico (trテ。mites notariales, SAT, contratos, compliance corporativo).
Deseable: Experiencia previa en el sector automotriz (relaciテウn con plantas armadoras / Tier 1 o Tier 2) Habilidades Soft: Alta capacidad de negociaciテウn, visiテウn estratテゥgica, liderazgo de equipos multidisciplinarios y enfoque a resultados.
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