**Modalidad de Empleo**:Presencial.
**FUNCIÓN BÁSICA**
Bajo la supervisión del Supervisor General de Hornos y Planta de Esmaltado II, este puesto es responsable de coordinar a un grupo de operarios con el fin de dar seguimiento y cumplir con el programa de Producción. Este puesto también es responsable de alcanzar los objetivos establecidos en materia de seguridad, calidad y mejora de procesos en el área de trabajo.
**RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS**
1. Responsable de: la supervisión de un grupo de operadores de fumigación; establecer las actividades diarias de trabajo; seguimiento del rendimiento; y proporcionar retroalimentación y capacitación para cumplir con el programa de producción establecido.
2. Coordinar la calidad general del grupo y demostrar una comprensión básica de los estándares de calidad. Liderar el grupo para monitorear y rastrear la calidad de manera efectiva.
3. Responsable de la seguridad general del grupo y de garantizar que todos los asociados de producción en el área de trabajo cuenten y utilicen todo el equipo de protección personal necesario.
4. Iniciar proyectos y desarrollar técnicas para mejorar los procesos.
5. Identificar y analizar problemas relacionados con el proceso y hacer sugerencias de mejora.
6. Mantener una cultura de mejora continua identificando oportunidades de mejora de procesos y apoyar el uso de herramientas de mejora continua como: Kaizen, Six Sigma y 5s.
7. Mantenga registros precisos de la información del departamento de esmaltado y proporcione informes a la supervisión según sea necesario.
8.



Proporciona capacitación a todos los nuevos asociados en el área de trabajo y proporciona capacitación de refuerzo a los asociados de la fábrica a medida que surgen las necesidades o cambian los procesos.
9. Coordinar las vacaciones de los asociados de acuerdo con los requisitos del programa de producción.
10. Revise las hojas de tiempo de los asociados diariamente y haga las correcciones necesarias, así como la administración de la asistencia. Completa las evaluaciones de desempeño de los asociados en la fecha requerida.
11. Prepare informes, trabaje en proyectos especiales y realice otras tareas según lo asignado por la supervisión.
12. Cumplir con los Roles y Responsabilidades de Seguridad y Salud establecidos para este puesto (Ver cuadro de Responsabilidades por puesto).
**RELACIONES Y CONTACTOS**
**Relaciones de supervisión**:
1. Reporta al Supervisor General de Hornos y Aspersión.
2. Supervisa a un grupo de operadores.
**Relaciones con la organización**:
1. Contacto frecuente con los capataces del horno.
2. Contacto frecuente con los capataces de la tienda de fundición.
3. Contacto frecuente con todos los operadores del horno.




**REQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA**
**EDUCACIÓN**:
Preferencia Escuela secundaria o escuela técnica
**EXPERIENCIA**:
Preferencia de 1 a 2 años de experiência en un contexto de fabricación, particularmente en un puesto similar
**FORMACIÓN**:
Preferencia de trabajo Conocimiento de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows.
**HABILIDADES**:
Críticos: urgencia, rigurosidad, agresividad, cautela, autoestructura, asertividad, energía.
Apoyo: Impulso del Ego, Fuerza del Ego, Estructura Externa, Gregarismo y Sociabilidad.
**Comportamientos**
Crítico: Está dispuesto a tomar decisiones difíciles; establece metas, prioridades y expectativas para los miembros del personal; es persistente; aprovecha los recursos de manera efectiva; trabaja rápidamente.
Apoyo: Vende ideas de manera persuasiva para obtener apoyo y aceptación; reconoce problemas, cuestiones y oportunidades; establece metas, objetivos y prioridades de manera independiente; administra múltiples tareas y actividades; hace frente al rechazo.
**Why Choose Kohler?**
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**About Us

📌 Foreman Esmaltado (Nuevo León)
🏢 Kohler
📍 Nuevo León