**Requisitos del puesto**:
- Lic. En Administración, Psicología, Pedagogía o afín.
- Experiência: Mínimo de 1 año en Capacitación
- Excel Intermedio
- Conocimiento en Normatividad STPS (DC1, DC2, DC3, etc.)
**Responsabilidades principales**:
- Apoyar en el desarrollo de los programas de capacitación de acuerdo con las necesidades detectadas en la organización.
- Dar seguimiento a los planes de capacitación anuales, monitoreando su cumplimiento, eficiencia y vigencia, así como proponiendo mejoras continuas.
- Apoyar en la gestión de la logística de cursos internos y externos, incluyendo la coordinación con instructores, reserva de espacios, envío de invitaciones, registro de asistencia y preparación de materiales.




- Elaborar y actualizar los formatos DC-3 (Constancias de Competencias o de Habilidades Laborales), asegurando su correcta emisión conforme a los lineamientos de la STPS.
- Actualizar, organizar y mantener en orden el archivo de capacitación, tanto en formato físico como digital.
- Liderar procesos de inducción y onboarding para personal de nuevo ingreso.
**Prestaciones y beneficios adicionales**:
- Salario base
- Prestaciones de ley.
- Vales de despensa
- ¡MUCHO ÉXITO!_
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $11,000.00 al mes
Incentivos:
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Capacitación (Chalco de Díaz Covarrubias)
🏢 Grupo Valsa
📍 Chalco de Díaz Covarrubias