**DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTO**
Desarrollar y mejorar las competencias y habilidades de los vendedores de campo para aumentar sus ventas y satisfacer las necesidades de los clientes.
**REQUISITOS GENERALES DEL PUESTO**
- Estudios profesionales en administración, psicología o carrera a fin.
- Conocimientos conceptuales y técnicos.
- Experiência laboral mínima de 3 años trabajando en área de capacitación.
- Habilidades digitales para uso de teléfonos celulares.
- Gestión de personas.
**FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES**
- Desarrollar e impartir programas de entrenamiento que doten a los empleados de las habilidades necesarias para realizar su trabajo.
- Capacitan y educan al personal de ventas desde el momento de su contratación inicial y de forma continua y continua.
- Desarrollan e implementan programas de capacitación y desarrollo profesional.
Diseñar y impartir sesiones de capacitación en el campo para mejorar habilidades como:
- Comunicación efectiva.
- Identificación de necesidades del cliente.
- Presentación de productos/servicios.




- Manejo de objeciones.
- Cierre de ventas.
- Acompañar a los vendedores en visitas de ventas para observar y proporcionar retroalimentación constructiva.
- Ayudar a los vendedores a desarrollar argumentos de ventas efectivos y personalizados para cada cliente.
- Proporcionar recursos y herramientas para apoyar el proceso de ventas.
- Evaluar el progreso de los vendedores y ajustar los planes de capacitación según sea necesario.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $12,000.00 - $14,000.00 al mes
Incentivos:
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Uniformes gratuitos
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Pago complementario:
- Bono de productividad
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 10 horas
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Auxiliar de Contabilidad (Monterrey)
🏢 Distribuidor AutorizadoTelcel
📍 Monterrey