2. Misión del puesto
**Asegurar que todos el personal de la planta estén alineados con los objetivos estratégicos de la organización, facilitando un ambiente de trabajo eficiente y participativo que impulse el éxito operativo o empresarial.**
**3. Funciones**
Desarrollo y capacitación. Diseñar y administrar programas de desarrollo profesional y capacitación para mejorar las habilidades técnicas del personal en planta.
**Administración de personal. Controlar la gestión de la nómina, compensaciones, permisos, vacaciones y otros aspectos administrativos relacionados con los colaboradores.**
Gestión del desempeño. Desarrollar e implementar sistemas y procesos para evaluar de manera objetiva el desempeño de los colaboradores, proporcionando una retroalimentación constructiva y el apoyo para el desarrollo continuo.
**Gestión de las relaciones laborales. Atender y mantener las relaciones efectivas y colaborativas con los representantes de los colaboradores, así como resolver conflictos laborales y asegurar el cumplimiento de todas las normativas laborales vigentes.**
Gestión de incidencias. Coordinadr los horarios de trabajo para asegurar una cobertura adecuada en las operaciones de la planta, así como administrar las ausencias,



permisos y vacaciones del personal para envío a nómina.
**Implementación de políticas y procedimientos. Desarrollar e implementar políticas y procedimientos actualizados relacionados con RRHH.**
Análisis de datos y reportes. Recopilar y analizar los datos de recursos humanos, como reloj checador, indicadores de rotación de personal para apoyar a la toma de decisiones estratégicas.
**Comunicación organizacional. Facilitar la comunicación efectiva dentro de la planta de producción, asegurando que los mensajes que son relevantes lleguen a Dirección para la toma de decisiones.**
Lunes a viernes de 08:00 a 5:30 p.m.
Sueldo de entre $14,000 a $17,000 **netos.**
**A 5 minutos de la arena VFG.**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,000.00 - $17,000.00 al mes
Beneficios:
- Vales de despensa
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuentas con experiência en NOMIPAQi?
- ¿Cuentas con experiência en administración de personal?
- ¿Cuentas con experiência en administración de nómina e incidencias?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista de Recursos Humanos (Silos)
🏢 AHyO
📍 Silos