07 ago
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Safran Cabin
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Tijuana
07 ago
Safran Cabin
Tijuana
Descripción y detalle de las actividades
Asegurar el cumplimiento de las políticas y/u objetivos de calidad, seguridad y procesos de negocio mediante el aseguramiento de la impartición efectiva de los módulos de Entrenamiento practico, inculcando los valores de la compañía con la finalidad de garantizar el desempeño óptimo y desarrollo futuro efectivo de cada asociado dentro de las instalaciones y en sus diferentes procesos productivos.
Administrar el desempeño de seguridad,
asegurando el cumplimiento de sistemas de EHS para garantizar un área segura y
libre de riesgos.
2. Participar en los proyectos y lineamientos de Seguridad, así como su cumplimiento.
3. Fomentar y participar en los proyectos de mejora continua considerando el alcance del puesto de trabajo.
4. Asegurar el desempeño de calidad de su grupo de trabajo mediante el aseguramiento de los módulos de entrenamiento prácticos.
5. Administrar el desempeño financiero de su grupo de trabajo asegurando la eficiencia operativa del personal en conjunto con insumos, maquinaria y herramientas, administrando el tiempo extra y promoviendo la mejora continua de productos y procesos para garantizar la competitividad y eficiencia del proceso de entrenamiento.
6. Adherencia al programa de Entrenamiento maximizando las capacidades operativas y potencial humano de cada individuo que ingrese a las instalaciones.
7. Gestionar al talento por medio de la observación en actitudes y aptitudes del personal a entrenar,
asegurando el cumplimiento de políticas de Recursos Humanos para garantizar la estabilidad laboral y el balance de vida.
8. Impartir programas de desarrollo para Lideres y Supervisores.
9. Realizar las demás funciones inherentes al puesto de acuerdo con las necesidades de la empresa para cumplir con las metas establecidas de la organización
10. Cumplir con los programas y políticas de seguridad; higiene y medio ambiente, con un enfoque preventivo y formativo que permita prevenir accidentes y enfermedades laborales
Experiência y requisitos
**REQUISITOS EDUCATIVOS**
- Carrera Universitaria Ingenieria con titulo profesional Especialidad en Coaching Industrial Pscologia industrial.
**EXPERIENCIA LABORAL**
- Experiência minimo 3 años en puesto similar
- Ingles Intermedio
**MAQUINARIA/EQUIPO/SOFTWARE**:
- **Paqueteria MicrosofOffice intermedio avanzado**:
- Manejo de sistema ERP
- Conocimiento del Sistema TRESS Capacitación
- Conocimiento de Plataforma SIRCE
Ventajas
- Beneficios de acuerdo a la LFT
- Seguro de vida
- Fondo de ahorro
- Seguro de gastos médicos
- Transporte
- Servicios medicos en planta
- Comedor
**Número de vacantes** 1
**Área** Recursos Humanos
**Contrato** Permanente
**Modalidad** Presencial
**Turno** Diurno
**Jornada** Tiempo Completo
**Horario**
- Tiempo completo
**Estudios** Carrera con título profesional
**Inglés**Hablado: Intermedio, Escrito: Intermedio
**Disponibilidad p. viajar** Si
📌 Lider de Entrenamiento (Tijuana)
🏢 Safran Cabin
📍 Tijuana