Descripción y detalle de las actividades
SUPERVISION DE EQUIPO DE TRABAJO
IMPLEMENTACION DE MEJORAS EN PROCESOS
SEGUIMIENTO A KPI´s Y DOCUMENTACION
RESOLUCION DE CONFLICTOS
IMPLEMENTACION NUEVOS PROYECTOS
- Coordinar al equipo de Recursos Humanos y distribuir tareas según prioridades.
- Capacitar y apoyar al equipo en la ejecución de sus funciones.
Experiência y requisitos
NIVEL DE EXCEL Y TRESS AVANZADO
PROACTIVO, ANALITICO, FACILIDAD DE EXPRESION
DOMINIO PRENOMINA, NOMINA Y LFT
Liderazgo y manejo de equipos
Comunicación efectiva
Solución de conflictos
Organización y gestión del tiempo
Pensamiento estratégico
Liderazgo y manejo de equipos
Comunicación efectiva
Beneficios
- Incentivos de acuerdo a la LFT
- seguro de vida
- fondo de ahorro
- seguro de gastos médicos
- servicios médicos en planta
**Número de vacantes** 2
**Área** Recursos Humanos
**Contrato** Permanente
**Modalidad** Presencial
**Turno** Diurno
**Jornada** Tiempo Completo
**Horario**
- Tiempo completo
**Estudios** Carrera con título profesional
**Inglés**Hablado: Intermedio, Escrito: Intermedio
**Disponibilidad p. viajar** No

📌 Supervisor de RH (Ciudad Juárez)
🏢 Grupo TECMA
📍 Ciudad Juárez