Objetivo del puesto

Planear, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de las instalaciones, equipos y unidades de la empresa, asegurando su disponibilidad, confiabilidad y funcionamiento óptimo, así como el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y medio ambiente.

Responsabilidades

- Elaborar y administrar el programa anual de mantenimiento preventivo y correctivo.
- Supervisar al personal técnico de mantenimiento (mecánicos, electricistas, soldadores, etc.).
- Coordinar la atención de fallas mecánicas, eléctricas, hidráulicas y neumáticas.
- Gestionar el inventario de refacciones, herramientas y consumibles.
- Controlar costos y presupuestos del área de mantenimiento.
- Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene durante las actividades de mantenimiento.
- Implementar indicadores (KPIs) para medir la eficiencia del área.
- Coordinar proveedores externos para servicios especializados.
- Mantener actualizada la documentación, órdenes de trabajo y registros de mantenimiento.
- Proponer mejoras para aumentar la confiabilidad y disponibilidad de los equipos.
- Participar en auditorías internas y externas relacionadas con los sistemas de gestión.

Requisitos

- Ingeniería Mecánica, Mecatrónica, Electromecánica,



Industrial o carrera afín.
- Experiencia mínima de 3 años como supervisor o jefe de mantenimiento.
- Conocimientos en mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo.
- Manejo de personal técnico.
- Interpretación de planos mecánicos y eléctricos.
- Conocimiento de sistemas hidráulicos, neumáticos y eléctricos.
- Manejo de indicadores de mantenimiento (MTBF, MTTR, disponibilidad, cumplimiento del programa).
- Dominio de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint).

Competencias

- Liderazgo.
- Planeación y organización.
- Toma de decisiones.
- Solución de problemas.
- Trabajo bajo presión.
- Comunicación efectiva.
- Orientación a resultados.
- Trabajo en equipo.

Ofrecemos

- Sueldo competitivo.
- Prestaciones de ley.
- Capacitación continua.
- Oportunidad de crecimiento.
- Excelente ambiente laboral.

Indicadores de desempeño (KPIs)

- Cumplimiento del programa de mantenimiento (%).
- Disponibilidad de equipos.
- Tiempo promedio de reparación (MTTR).
- Tiempo medio entre fallas (MTBF).
- Costos de mantenimiento vs. presupuesto.
- Cumplimiento de inspecciones de seguridad.
- Reducción de paros no programados.

Tipo de puesto: Jornada completa

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Jefe de Mantenimiento (Santa Rita Tlahuapan)
🏢 Autotransportes San Pedro
📍 Santa Rita Tlahuapan