ÚNETE a la mayor compañía de seguros de propiedad y responsabilidad civil que cotiza en bolsa y la aseguradora comercial más grande de los Estados Unidos. Con operaciones en 54 países; estamos respaldados por nuestra solidez financiera que nos distingue como una de las aseguradoras más rentables del mundo.

Puesto: Technology Talent Acquisition Intern

REQUISITOS

- Ser estudiante activo a partir de 5° semestre o equivalente
- Disponibilidad de 1 año en prácticas o mas
- Carreras: Psicología Organizacional, Administración de Recursos Humanos, Administración de Empresas,
- Nivel de Inglés Requerido: Avanzado
- Disponibilidad de LUNES A VIERNES 8:00AM - 2:00PM

Actividades:

- Asistir en el proceso de reclutamiento de ciclo completo para puestos tecnológicos, incluyendo la publicación de ofertas de trabajo, la revisión de currículos y las entrevistas con candidatos.




- Colaborar con los gerentes de contratación para comprender sus necesidades de reclutamiento y desarrollar estrategias de búsqueda efectivas.
- Utilizar diversas plataformas y canales de reclutamiento para atraer un grupo diverso de candidatos calificados.
- Realizar evaluaciones preliminares de candidatos, verificaciones de antecedentes y comprobaciones de referencias.

Se Ofrece

- Apoyo económico de $10,500 mensuales
- Seguro Contra accidentes
- Convenio Escuela - empresa

Ubicación: Torre Equus, SPGG

Tipo de puesto: Media jornada

Sueldo: $10,500.00 al mes

Beneficios:

- Horarios flexibles
- Seguro de vida

Puede trasladarse/mudarse:

- San Pedro Garza García, N. L.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuál es tu nivel de inglés? B1, B2, C1...
- ¿Semestre en curso y fecha aproximada de graduación?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Practicante de reclutamiento IT (México)
🏢 Capital Becarios
📍 México