1. Reclutamiento y selección2.
Realización de pruebas psicometricas4.
Investigación de referencias5.
Inducción, uniformes, papelería, etc. (Todo lo relacionado al ingreso de un actual colaborador)6.
Apoyo en las diferentes actividades de Recursos humanos, que se requieran en el momento, pero su actividad principal sera en el RECLUTAMIENTO