Misión del Puesto:
Ser el primer contacto y apoyo al equipo de colaboradores en las salas de ventas en temas de atencion al personal; nomina; movimiento administrativos; bajas de personal y eventos; del mismo ser un enlace entre el area operativa y los lineamientos de Capital Humano. Adicionalmente suministran informacion y dan respuesta a cualquier inquietud pertinente a las condiciones laborales.
Áreas de Especialización:
Recursos Humanos
Administracion de personal
Reclutamiento y selección de personal
Atencion al cliente
Conocimientos técnicos:
Manejo de Head Count / plantillas de personal
Manejo de entrevista bajo competencias
Planificacion de eventos
Escolaridad:
Licenciatura en Administración o Psicología
Titulado
Paquetes Informáticos:
Office
OMS
TSW
Idiomas:
Inglés
Experiência:
Analista de atraccion de Talento 3 años




Analista de Capital Humano 3 años
Analista de Recursos Humanos 3 años
Principales funciones del puesto:
Planificacion con Capital Humano OH inducciones del reciente ingreso.
Manejar todo lo referente a movimientos; altas y bajas del sistema administrativo.
Control de las plantillas de las salas de venta.
Atención a solicitudes varias de nuestro cliente interno.
Recepcion y seguimiento a las renuncias del personal.
Planificación de eventos en las salas de venta.
Solicitar las diferentes herramientas de trabajo.
Elaboración de la nominas.
Enlace con Capital Humano Corporativo.
Posición física del trabajo:
Necesidades físicas del puesto:

📌 Especialista De Capital Humano Sala De Ventas Cozumel Quintana Roo
🏢 Grupo Posadas
📍 Quintana Roo