Responsabilidades Organización, clasificación y resguardo de expedientes de personal físicos y digitales Actualización y control de bases de datos Digitalización de documentos y control de archivos electrónicos Apoyo en la integración de expedientes de nuevos ingresos Publicación básica de vacantes en plataformas digitales Apoyo en el filtrado inicial de currículums Seguimiento básico a candidatos durante el proceso de reclutamiento Elaboración de reportes administrativos simples Apoyo en actividades generales del área de Recursos Humanos
Requisitos Bachillerato concluido o licenciatura en curso concluida en Administración, Archivonomía o
afín Manejo básico de herramientas de oficina Excel, Word, correo electrónico Organización,



atención al detalle y manejo confidencial de información Habilidades de orden y clasificación documental
Habilidades deseables Proactividad Capacidad de análisis básico Gestión del tiempo Trabajo en equipo
Ofrecemos Sueldo competitivo Prestaciones de ley Capacitación continua Posibilidad de crecimiento Ambiente laboral colaborativo
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