Objetivo
Administrar y ejecutar los procesos de capital humano, asegurando la correcta gestión del talento reclutamiento, administración de personal, incidencias y atención al colaborador, cumpliendo con las políticas internas y la normativa laboral vigente.
Responsabilidades
Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo.
Gestionar el proceso de contratación e integración de nuevos ingresos onboarding.
Brindar atención y servicio a colaboradores dudas, aclaraciones, bajas, movimientos.
Dar seguimiento a indicadores de rotación, ausentismo y cobertura de vacantes.
Elaborar reportes de capital humano.
Ofrecemos
Sueldo base
Prestaciones de ley
Vales de despensa
Fondo de ahorro
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📌 Analista de recursos humanos (Zapopan)
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📍 Zapopan