Funciones
Genera estrategias de reclutamiento operativo y masivo, cobertura de plantilla y rotación. Recorrido en tiendas, interviniendo en la solución a las problemáticas que se presenten. Se asegura de la aplicación de programas de capacitación y desarrollo organizacional. Gestión a través de los KPIs de Recursos Humanos, asegurando que los procesos de Recursos Humanos se están llevando a cabo conforme a políticas. Fomenta y mide el clima laboral, atención a líneas directas. Asegura el servicio y atención al personal. Gestión de Expedientes
Requisitos
Experiencia en Reclutamiento y gestión de Personal
Conocimiento en procesos de capacitación Indispensable experiencia en giro Retail multi tiendas
Disponibilidad de horario y para viajar.
Beneficios
Prestaciones de ley Vales de despensa Fondo de Ahorro capacitación continua oportunidad de crecimiento
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📌 Regional RRHH (Guadalajara)
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