**Coordinador de Ventas**
**Objetivo**:
Coordinar las actividades de la fuerza de ventas (Interno y Externo), los planes de comercialización y mercadeo, a fin de lograr el posicionamiento de la empresa, en base a políticas establecidas para la promoción, distribución y ventas a fin de lograr los objetivos del plan de negocios.
**Requisitos**:
Escolaridad: Lic. Administración, Contabilidad o afín.
Experiência: 3 años en ventas preferentemente inmobiliario.
Contar con automóvil ( preferentemente).
**Funciones**:
- Creación, administración y seguimiento a plan de trabajo semanal con asesores.
- Elaboración y control de reportes ligados a ventas y atención a las juntas semanales de las mismas.
- Control de Inventario, actualización de información de promociones con su equipo.
- Integración y Validación de los expedientes de venta.
- “Coaching” a equipo de ventas y asesoría a asesores externos.




- Asignación de expedientes a administración de la venta.
- Seguimiento y control de expedientes a asignar con diversas instituciones crediticias y/o INFONAVIT-FOVISSSTE, según aplique.
- Manejo de agenda de citas tanto para externos como internos.
**Ofrecemos**:
Sueldo base
Prestaciones de ley
Apoyo de gasolina
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: A partir de $35,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 10 horas
Prestaciones:
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- Valoración inmobiliaria: 2 años (Deseable)
- Procedimiento notariales: 1 año (Deseable)
- Manejo de personal: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de Ventas (Monterrey)
🏢 Human Talent Acquisition
📍 Monterrey