Sabemos que cada segundo cuenta, y tenemos todo lo que necesitas para impulsar tu formación práctica y llevar tu carrera profesional a donde te propongas.
**¿Un lugar en el que aprender nuevas habilidades y sumar experiências cada día? Lo tenemos**
**¿Un equipo en el que todas las ideas son bienvenidas? Lo ofrecemos**
**¿Un ambiente en el que contribuir a transformar el mundo en el que vivimos? Lo aportamos**
**Operativo(a) soluciones tecnológicas**
**Requisitos**:
Lic. / Ing. Ciencias de la Computación, Sistemas Computacionales o Informática.
2 años de experiência como Analista de Sistemas, levantando requerimientos de clientes y elaborando análisis y diseño funcional / Técnico.
2 a 3 años de experiência como Programador PL/SQL, desarrollando soluciones con base en requerimientos y generando pruebas unitarias del sistema.
**Conocimientos**:
**Intermedio**: PL/SQL, Spring, HTML 5, CSS 3, Angular JS (Java), base de datos Oracle, gestión de proyectos (rol análisis y desarrollo).
**Básico**: JQuery, SonarQube/SonarLint, Método DevOps, SOAP y REST services, herramientas de gestión de versiones (bitbucket, Jenkings, etc).
Generales de infraestructura y de tecnologías de la información.
General de métodos de pruebas de calidad de software.
Inglés intermedio para comprensión de documentación técnica y entablar conversaciones e intercambio de información con proveedores.
Herramientas de Trabajo: Frameworks de Desarrollo, PL/SQL Development.
**Principales actividades que realizarás**:
Análisis de requerimientos funcionales y no funcionales con base en necesidades de cada área de la organización.
Diseño técnico que contenga los componentes tecnológicos a desarrollar o reutilizar para la implementación de la solución.




Generación de artefactos derivados del análisis funcional y diseño técnico.
Programación de la solución y pruebas unitarias que garantice calidad técnica y calidad funcional.
Supervisión de entregables técnicos de proveedores para certificar la calidad de los entregables (Diseños y Código) de los proveedores con base en requerimientos de usuarios, estándares de calidad y programación.
Atención específica a solicitudes de soporte, ejemplo: Asesorías, extracciones, cargas de información, optimización de sentencias, análisis etc.
Ejecución de pruebas de calidad funcional/técnica de componentes tecnológicos.
Preparación de código fuente para la promoción en entornos de desarrollo, pruebas y producción.
Acompañamiento al usuario durante sus pruebas y liberación.
**Competencias deseables**:
Orientación al cliente
Compromiso
Innovación
Trabajo en equipo
Pensamiento analítico
Análisis y toma de decisiones
Orientación al orden y a la calidad
**Lugar de trabajo**:Oficina Av. Revolución (a la altura de Metro San Pedro de los Pinos-Línea 7)
**Esquema híbrido**
**Ofrecemos**:
- Desarrollo de experiência y aprendizaje en una empresa multinacional integrada por profesionales de alto rendimiento.
- Líderes orientados(as) al desarrollo
- Prestaciones superiores a las de ley, vales de despensa y seguro de vida.
**ÚNETE A NUESTRO EQUIPO**
**MAPFRE donde tu tiempo cobra sentido.**
**Déjanos conocerte.**
**Tipo de Contrato**:
**Descripción**:




**Funciones**:
**Educación**:
**Experiência**:
**Competencias**:
- Análisis de requerimientos
- Software security guarantee (Development Security/DevSecOps)
- Gestión de activos de TI
- Gestión de problemas de software
- Gestión de solicitudes de cambio de software
- Normas, procedimientos y políticas de TI
- Automatización de despliegues Capas Core y Local, Orquestación, despliegues de Soluciones (dependencias)
- Conocimiento funcional del producto de software
- Conocimiento técnico del producto de software
- Control y pruebas de la calidad del software
- Diseño / Arquitectura de productos de software
- Gestión de la fiabilidad del software
- Gestión de versiones de software
- Herramientas de desarrollo de aplicaciones
- Licencias Software
- Software Development Life Cycle
**Tiempo Límite de Aplicación**:
- Visita la página de MAPFRE para conocer nuestro Aviso de Privacidad_
**"En MAPFRE México la inclusión laboral y la no discriminación son elementos fundamentales de nuestra cultura organizacional, creemos que el proceso de integración de Colaboradores (as) es una etapa crucial en la que identificamos personas que comparten nuestros valores y principios, confiamos en que su incorporación nos fortalece como institución al aportar su talento, conocimientos y experiência. La confianza es la base de nuestro actuar, es por eso que certificados médicos, certificados de no embarazo y VIH, dejan de tener relevancia y no son requisito para incorporar nuevos (as) colaboradores (as). La permanencia y el crecimiento de los (las) Colaboradores (as) en MAPFRE está vinculada al compromiso, actitud y deseos de superación, elementos que son base de nuestra Responsabilidad Social."

📌 00381) Analista de Soluciones (Benito Juárez)
🏢 Mapfre
📍 Benito Juárez