**ID de la solicitud**:
**Programa de Referido de Empleados - Probable Pago**: $0,00
Estamos comprometidos en continuar invirtiendo en nuestros empleados y ayudarte a continuar desarrollando tu línea de carrera en Scotiabank.
**Propósito**
El Titular es responsable de apoyar el logro de los objetivos de integridad, confidencialidad, disponibilidad y continuidad de Seguridad de la Información del Grupo Scotiabank, a través de:
1. Registrar y dar seguimiento a los incidentes de seguridad, así como generar los reportes correspondientes.
2. Monitoreo continuo de las bitácoras de los sistemas de Banca por Internet para detectar sitios apócrifos y proceder con el análisis y la desactivación.
3. Proveer asesoría y recomendaciones en proyectos de Seguridad de la Información usando como lineamientos las mejores prácticas y estándares BNS.
La importancia de esta función radica en el apoyo directo que brinda al negocio para la ejecución de sus estrategias, operaciones y servicios teniendo como principal función la continuidad y confidencialidad de la información. Además de brindar técnicas de investigación para el esclarecimiento de incidentes de seguridad y la detección de controles y contramedidas a implementar.
**Responsabilidades**
1. Fuerte compromiso con el cumplimiento de la normatividad:
- Conocimiento de normas, políticas y estándares de seguridad de la información. Promoviendo su implantación y vigilando su cumplimiento, con el objetivo de mantener el nível adecuado de seguridad.
- Investigando incidentes de seguridad que provean información suficiente y contundente para ser usada en juicios en contra de atacantes y/o defraudadores.
- Verificando que los problemas de incumplimiento a las políticas y otras desviaciones se resuelvan de manera oportuna.
- Participando en auditorías internas y externas.
2.



Operación de la Seguridad:
- Buscando soluciones creativas a nuevas necesidades de negocio sin poner en riesgo la infraestructura del Grupo Financiero.
- Considerando normas internacionales generalmente aceptadas aplicables a la Seguridad de la Información.
3. Investigaciones de incidentes de Seguridad:
- Estableciendo procesos de escalamiento y comunicación, así como líneas de mando.
- Documentar los incidentes relacionados con la Seguridad de la Información.
- Investigando mediante el uso de herramientas y procedimientos forenses para recopilar y presentar evidencia (admisibilidad, calidad e integridad de la evidencia, cadena de custodia).
- Simulando eventos e incidentes de seguridad en ambientes controlados (laboratorio) con el fin de proponer controles preventivos y correctivos en aplicaciones e infraestructura.
4. Medición y desempeño:
- Reportando de manera frecuente los principales indicadores de los incidentes de seguridad, investigaciones, tendencias, nuevas amenazas, etc.
5. Administración:
- Evaluando herramientas de seguridad de la información, efectuando pruebas de concepto, funcionamiento y analizando los resultados para presentar propuestas a la Dirección.
- Realizar aquellas funciones inherentes al puesto y las que le sean encomendadas por su supervisor inmediato y que coadyuven al cumplimiento de los objetivos del área.
- Desarrollar las funciones del puesto con eficiencia,



productividad y respetando los mecanismos de control interno con apego a normas, políticas y procedimientos institucionales.
- Actualización continua en regulaciones internas y externas que puedan tener un impacto en sus responsabilidades.
- Participación en revisiones de seguridad en conjunto con otras áreas de Seguridad de la Información.
**Experiência**
- Investigar, documentar y dar seguimiento hasta el cierre de los incidentes de Seguridad para la línea de negocio México, así como recopilar evidencia digital de manera forense.
- Iniciativa.
- Orientación a resultados.
- Trabajo en equipo.
- Compromiso.
- Orientación al cliente.
- Comunicación.
- Detección de necesidades.
**En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiências únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un contexto inclusivo y accesible para todos. Todos/as los/las empleados deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.**
**”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”**
**Recomendaciones para tu postulación**:
1. Asegúrate de tener un año en tu puesto actual, al momento de tu postulación.
2. Valida los requisitos y si los cubres, postúlate.
3. Platica con tu supervisor actual y hazle saber sobre tu postulación.
4. Recuerda que puedes postularte a una posición a la vez.
***Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación**
***Bajo ninguna circunstancia solicitamos pruebas de embarazo, ni de VIH**
**Agradecemos tu interés. Sin embargo, ú

📌 Especialista Seguridad Sistemas (México)
🏢 Scotiabank
📍 México