Detectar necesidades de capacitación a través del análisis de desempeño, entrevistas y reportes operativos.
- Diseñar e impartir cursos presenciales, virtuales o híbridos dirigidos a personal operativo, administrativo y mandos medios.
- Coordinar la logística y ejecución de talleres, evaluaciones, inducciones y entrenamientos internos.
- Desarrollar materiales de apoyo, presentaciones, manuales y contenidos didácticos.
- Medir el impacto de las acciones de capacitación mediante herramientas de evaluación y control de indicadores.
- Dar seguimiento al cumplimiento de planes de formación y desarrollo individual.
- Colaborar en iniciativas estratégicas como clima laboral, liderazgo y programas de alto desempeño.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Psicología, Pedagogía,



Recursos Humanos o carrera afín.
- Mínimo 1 año de experiência en áreas de capacitación o desarrollo organizacional.
- Dominio de técnicas de capacitación, herramientas didácticas y metodologías andragógicas.
- Conocimiento en elaboración de diagnósticos, diseño instruccional, formación por competencias y LMS.
- Manejo intermedio de PowerPoint, Excel y plataformas de formación virtual.
- Habilidades de comunicación, análisis, creatividad y enfoque.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $9,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Auxilar de Capacitación (Centro)
🏢 GLB Logistics
📍 Centro