Descripción y detalle de las actividades
**Responsabilidades principales**
- Administrar el proceso de pre-nómina de manera puntual y precisa.
- Brindar capacitación a personal de nuevo ingreso sobre servicios, prestaciones y políticas internas.
- Control y resguardo de expedientes físicos de empleados.
- Gestionar ajustes salariales del personal conforme a políticas internas.
- Administrar el sistema Oracle (altas, bajas y movimientos de cuentas).
- Gestionar la estructura de níveles de empleados.
- Elaborar reportes mensuales de headcount.
- Generar reportes diarios de rotación y ausentismo.
- Administrar al 100% el calendario anual de vacaciones.
- Coordinar la generación y captura de evaluaciones anuales de desempeño (personal administrativo y operativo).
- Brindar atención directa al personal para resolución de dudas e incidencias.
- Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normatividad laboral aplicable.
- Participar activamente en eventos organizacionales durante el año.
- Experiência y requisitos
**Requisitos**
- Licenciatura concluida (Administración, Recursos Humanos o afín).
- Turno Vespertirno: 4:36 a 1:00 am
- Inglés intermedio (conversacional y escrito).




- Experiência en empresas de manufactura mediana o grande.
- Conocimiento en legislación laboral vigente.
- Manejo de sistemas ERP (deseable experiência en Oracle).
**- Competencias clave**
- Organización y gestión del tiempo.
- Solución de problemas.
- Comunicación efectiva e interpersonales sólidas.
- Toma de decisiones.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
- Alto sentido de urgencia.
Incentivos
- Beneficios de acuerdo a la LFT
- Fondo de ahorro
- Bonos anuales
- Transporte
- Uniforme
- Utilidades garantizadas
- Descuentos de productos
- Servicios medicos en planta
- Comedor
- Gimnasio
- Regaderas
- Asistencia Psicologica
- seguro de vida
- bonos anuales
- comedor
- fondo de ahorro
- gimnasio
- seguro de gastos médicos
- utilidades garantizadas
- servicios médicos en planta
- regaderas
**Número de vacantes** 1
**Área** Recursos Humanos
**Contrato** Permanente
**Modalidad** Presencial
**Turno** Nocturno
**Jornada** Tiempo Completo
**Estudios** Carrera con título profesional
**Inglés**Hablado: Intermedio, Escrito: Intermedio
**Disponibilidad p. viajar** No

📌 Analista de Pre-nómina (Turno Vespertino) (Mexicali)
🏢 Rheem Mexicali, S. De R. L. De C. V.
📍 Mexicali