**Auxiliar de Talento Humano****Departamento al que pertenece**: Talento Humano**Horario de Trabajo**: Lunes a Viernes de 9:00 am a 6:00 pm**Edad**: a partir de los 24 años**Sexo**: Indistinto**Escolaridad**: LPO, LAE, ingeniería Industrial o afines.
**Puesto a quien reporta directamente**: Coordinación de Capital Humano**Puestos Interrelacionados**: Gerencia Legal, Coordinación de Contabilidad, Jefes de área y personal operativo.
**Puestos a Cargo**:Ninguno**Salario**: sueldo mensual de $_16,****** netos los primeros 3 meses,_ después incremento a _$18,****** netos pagado bajo un esquema de comisiones_ (Fondo de ahorro, vales de despensa, premio asistencia y puntualidad)Apoyo adicional: _$1,****** mensuales para gasolina_**Objetivo del Puesto**Brindar soporte a la Coordinación de Recursos Humanos en procesos operativos del departamento, garantizando la atención a nuestros clientes internos permitiendo una colaboración eficaz con todos los miembros del equipo para incrementar el EVP (Employee Value Propotion), proponer acciones de mejora que impacten de manera positiva en la cultura y clima organizacional.Colaborar significativamente con la Implementación del Departamento de Recursos Humanos en el Coorporativo.




**Competencias Genéricas** (Saber Ser)- Innovación y Creatividad- Actitud de Servicio- Comunicación- Trabajo en Equipo- Gestión de Conflictos- Iniciativa y determinación- Planificación y Organización- Extroversión y empatía- Confidencialidad y resguardo de Información.
**Competencias Técnicas** (Saber Hacer)- Reclutamiento y selección- Relaciones Laborales- Control de Expedientes- Conocimientos básicos en desvinculación y bajas dignas de personal- Manejo de bases de datos e información.
- Conocimiento general en temas de Desarrollo Organizacional (Organigramas, DNC, Evaluaciones de Desempeño, 360, Clima Organizacional.
- Manejo de paquetería Office (Excel intermedio, capaz de crear tablas dinámicas),- Manejo de plataformas de colaboración remota (SharePoint, office 365)- Conocimiento en comunicación Interna.
- Conocimientos en proceso de Prenomina e Incidencias.
**Requisitos de Puesto**:- Auto Propio.
- Capaz de laborar tiempo completo.
- Disponibilidad para trabajar en diferentes puntos de la ciudad.
- Autosupervisable y Autogestivo.
- Experiência en trabajos de procesos cambiantes, no monótonos.
(Deseable)- Experiência en creación de Departamento Recursos Humanos (Deseable)Tipo de puesto: Jornada completa, Por periodo de pruebaDuración del contrato: 3 mesesSueldo: $16,****** al mesBeneficios:- Aumentos salariales- Descuentos y precios preferenciales- Opción a contrato indefinido- Teléfono de la empresaPago complementario:- Bono de asistencia- Bono de puntualidadTipo de jornada:- Turno de 8 horasExperiência:- Recursos Humanos: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Auxiliar De Recursos Humanos (León)
🏢 Corporativo 5M
📍 León