Ofrecemos: Rango de sueldo de $18,000 a $20,000 brutos mensuales (de acuerdo a su experiencia)
Horario de labores: lunes a Viernes de 7am a 5pm (con disponibilidad de horario)
Prestaciones: De ley
Vales de despensa
Formación Académica: Bachillerato concluido, carrera técnica o Licenciatura en Administración, Hospitalidad, Ingeniería Industrial o carrera afín.
Estudios relacionados con administración de servicios o gestión de personal serán un plus
Ingles - Intermedio - Avanzado
Experiencia indispensable: Supervisión de personal de limpieza institucional, hospitalaria, hotelera o corporativa (3 años)
Administración y coordinación de equipos operativos (3 años)
Planeación de actividades, asignación de turnos y balanceo de cargas de trabajo (3 años)
Capacitación y desarrollo de personal operativo (3 años)
Supervisión de estándares de limpieza, higiene y desinfección (2 años)
Implementación y seguimiento de indicadores de desempeño (KPIs) (2 años)
Elaboración y actualización de procedimientos operativos (2 años)
Sistemas de gestión de calidad (ISO 9001:2015 o similar) (2años)
Manejo de residuos y RPBI (deseable en sector salud) (2 años)
Resolución de conflictos y liderazgo de equipos (2 años)
Supervisión del uso de Equipo de Protección Personal (EPP)
y cumplimiento de normas de seguridad (2 años)
Principales responsabilidades: Supervisar y coordinar las actividades diarias del personal de limpieza.
Programar y asignar prioridades de trabajo de acuerdo con la operación.
Liderar, motivar y desarrollar al equipo de trabajo para asegurar el cumplimiento de objetivos.
Capacitar al personal de reciente ingreso y dar seguimiento a su proceso de integración.
Realizar recorridos e inspecciones para verificar el cumplimiento de los estándares de limpieza y desinfección.
Supervisar el uso correcto del Equipo de Protección Personal (EPP).
Asegurar el cumplimiento de los procedimientos, manuales y políticas del área.
Administrar la carga de trabajo, cobertura de ausencias y asignación de turnos.
Elaborar y dar seguimiento a indicadores de desempeño (KPIs) del departamento.
Identificar oportunidades de mejora e implementar acciones para incrementar la eficiencia operativa.
Supervisar el correcto manejo de materiales, ropa hospitalaria y residuos, incluyendo RPBI cuando aplique.
Mantener actualizados los procedimientos del área conforme a los lineamientos del sistema de calidad ISO 9001:2015.
Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene institucionales.
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📌 Supevisor de Limpieza Hospital, Tijuana
🏢 The Brick
📍 Tijuana
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