En Hospitales MAC, nos encontramos en la búsqueda de un Coordinador JR para unirse a nuestro equipo.
El candidato ideal debe poseer habilidades analíticas y organizativas, así como también disponibilidad de tiempo y experiencia en el manejo de indicadores fundamental de rendimiento (KPI's) en el ámbito de Recursos Humanos.
Responsabilidades:
Será responsable de la gestión del ciclo completo de los procesos de reclutamiento y selección.
Diseñar e implementar programas de desarrollo y capacitación para el personal.
Reclutamiento y selección de personal para distintas Sedes Hospitalarias, ya sea local y Foranea.
Manejar eficientemente los KPI's de Recursos Humanos para evaluar el rendimiento y proponer mejoras.
Brindar soporte y asesoramiento al personal en temas relacionados con Recursos Humanos.
Participar en la elaboración y ejecución de programas de bienestar y motivación para los empleados.
Mantener actualizada la documentación y registros del personal.
Colaborar en la implementación de políticas y procedimientos de Recursos Humanos.
Requisitos:
Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología o carreras afines.
Experiencia mínima de 5 años en posición similar.
Habilidades analíticas y capacidad para trabajar con indicadores clave de rendimiento.
Excelentes habilidades organizativas y capacidad para trabajar en un ambiente ágil y cambiante.
Disponibilidad de tiempo para adaptarse a la exigencia de la posición.
Conocimientos y experiencia en legislación laboral y normativa vigente relacionada a Recursos Humanos.
Dominio avanzado de herramientas informáticas y sistemas de gestión de Recursos Humanos.
Ofrecemos:
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Excelente ambiente de trabajo.
Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades del candidato.
Si cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, envía tu currículum vitae ac
📌 Coordinador Jr O Hrbp Santiago De Querétaro
🏢 Hospitales MAC
📍 Santiago de Querétaro
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.