Propósito del puesto:
Es responsable de realizar el proceso de selección y contratación de personal para cubrir requerimiento, así como asistir al Gerente de capital humano en sus actividades.
Principales responsabilidades del puesto:
Realizar el procedimiento de selección para cubrir vacantes por requerimientos de personal.
Apoyar en actividades al departamento de Capital Humano.
Cumplimiento a los requerimientos del Sistema de Gestión de Calidad.
Cumplimiento de actividades de seguridad e higiene.
Habilidades requeridas:
Liderazgo
Toma de decisiones
Capacidad de análisis
Trabajo en equipo
Negociación
Relaciones Interpersonales.
Requisitos:
Conocimiento de la Ley federal del trabajo
Manejo de diferentes medios de difusión para la publicación de vacantes (bolsas de trabajo, posteo, volanteo, redes sociales etc.)




Experiência en reclutamiento administrativo y operativo para sector calzado (indispensable)
Otros requisitos:
Uso de Office y Outlook
Horario laboral de lunes a viernes de 8:00 a 6:30 y sábado una vez al mes medio día.
Ofrecemos:
Prestaciones de ley
Vales de despensa
Posibilidad de crecimiento
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $9,500.00 - $10,000.00 al mes
Ventajas:
Vales de despensa
Pago complementario:
Bono de asistencia
Bono de productividad
Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
Diurno
Pregunta(s) de postulación:
El sueldo propuesto, ¿cumple con tus expectativa salarial?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Reclutamiento Y Selección León (México)
🏢 Intratalentobajío
📍 México