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Reclutamiento mediante redes sociales y actividades de campo.
Entrevistas iniciales y seguimiento a candidatos.
Apoyo en procesos de selección y contratación.
Cobertura de vacantes semanal de acuerdo a meta.
Seguimiento a cobertura de vacantes. Requisitos Experiencia en reclutamiento y selección de personal mínimo 1 año
Facilidad de comunicación y amabilidad. Manejo de redes sociales y fuentes de reclutamiento.
Proactividad, organización y sentido de urgencia.
Trabajo bajo objetivos.



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