¡Estamos buscando HR Business Partner para Centro de Distribución (CEDIS)!
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Lo que harás: Ser el asesor estratégico de RH para el líder del CEDIS, con presencia constante en la operación Anticipar riesgos de rotación, ausentismo y clima laboral, y liderar planes de acción Liderar el proceso de atracción de talento y dar seguimiento al onboarding (Día 1, semana 1, 30, 60 y 90 días) Asesorar en relaciones laborales, disciplina y cumplimiento normativo Impulsar planes de desarrollo, sucesión y movilidad interna (360° y 9-box) Fortalecer las capacidades de liderazgo de los equipos del CEDIS Buscamos: Licenciatura en Psicología, Administración, RH,



Ingeniería Industrial o afín 2 a 4 años de experiencia como HRBP, Generalista o Coordinador de RH Experiencia deseable en retail, logística o manufactura, idealmente con operaciones multi-turno Conocimiento de SAP HCM (deseable) Buscamos a alguien con: ✅ Orientación al negocio y pensamiento analítico ✅ Capacidad de influencia sin autoridad ✅ Orientación al servicio y a resultados Si te motiva ser el vínculo entre las personas y la operación, y construir soluciones que realmente marcan la diferencia, ¡queremos conocerte!
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📌 Hrbp (Estado de México)
🏢 Reconocida empresa
📍 Estado de México